

【微 信】微信公眾號(hào):宏政公考(hzgwy100)
【QQ群】QQ交流群:108525592
【電 話】聯(lián)系方式:0731-83575566/83575558
【位 置】公司地址:湖南省長沙市芙蓉區(qū)車站北路70號(hào)萬象新天5棟916
湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是1999年經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立的高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院,學(xué)校前身---湖南工業(yè)學(xué)校創(chuàng)辦于1955年。是湖南省教育廳直屬的公辦全日制普通高等院校。2008年被教育部、財(cái)政部確定為全國100所“國家級示范性高等職業(yè)院校”之一,是湖南省首批卓越院校建設(shè)單位。學(xué)校位于長沙市岳麓區(qū)含浦科教園內(nèi)。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))要求,結(jié)合我校工作需要,面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
在省人力資源社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督和省教育廳領(lǐng)導(dǎo)下,成立湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)組織人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀(jì)檢全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。
有下列情形之一的人員,不得參加報(bào)名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
此次招聘崗位60個(gè);招聘計(jì)劃110名。其中高層次人才引進(jìn)36名,專任教師59名,其他專技5名,輔導(dǎo)員10名(詳見附件)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://www.hnrst.gov.cn)、湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hunangy.com)面向社會(huì)公開發(fā)布。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
01-19崗位:2018年7月31日8:30至9月14日17:00
20-60崗位:2018年7月31日8:30至8月2日17:00
2.報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘人員登錄湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://hunangy.com)“公開招聘報(bào)名系統(tǒng)”專欄,按崗位要求填寫相關(guān)個(gè)人信息,并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。包括:應(yīng)聘人員有效身份證正反面、各階段所取得的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、職業(yè)資格證、技能等級證、科研項(xiàng)目證明、獲獎(jiǎng)證及崗位要求的相關(guān)證明材料(工作經(jīng)歷證明、黨員證明)等;招聘崗位明確要求有中共黨員身份的,應(yīng)提交由組織關(guān)系隸屬的基層黨組織開具黨員身份證明,證明有效期為3個(gè)月。未提交材料或逾期材料不齊者,視為自動(dòng)放棄。因本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)。
3.相關(guān)要求
(1)應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于9月30日前取得。應(yīng)屆畢業(yè)生提供教務(wù)系統(tǒng)下載的成績單(學(xué)校教務(wù)部門蓋章)和畢業(yè)生就業(yè)推薦表(加蓋學(xué)校公章)。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
(2)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國營企業(yè)工作經(jīng)歷加蓋工作單位公章,民營企業(yè)和單位工作經(jīng)歷提供勞動(dòng)合同)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以7月31日為截止日期。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,則取消應(yīng)聘資格。
資格審查通過人員名單和領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間將在學(xué)校網(wǎng)站公布。考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(四)考試
1.開考比例
崗位資格審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)報(bào)請省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
2.考試方式
(1)應(yīng)聘01-19崗位:采取直接考核的方式。主要考核專業(yè)能力,科研水平以及社會(huì)服務(wù)能力。
(2)應(yīng)聘20-53崗位:采取筆試、試講、技能測試和面試的方式。通過資格審查人員全部參加筆試、試講、技能測試和面試。按百分制計(jì)算綜合成績。其中筆試占綜合成績的25%,試講占綜合成績的25%,技能測試占綜合成績的25%,面試占綜合成績的25%。
(3)應(yīng)聘54-58崗位:采取筆試、技能測試和面試的方式。通過資格審查人員全部參加筆試、技能測試和面試,按百分制計(jì)算綜合成績。其中筆試占綜合成績的30%、技能測試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的30%。
(4)應(yīng)聘59-60崗位:采取筆試和面試的方式。通過資格審查人員全部參加筆試,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按1:3的比例確定入圍面試人選。按百分制計(jì)算綜合成績。其中筆試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的50%。
筆試、試講、技能測試和面試:
筆試:20-58崗位,主要內(nèi)容為申論;59-60崗位,主要內(nèi)容是申論和高校管理案例分析。筆試采取閉卷方式,主要測評應(yīng)聘者綜合分析、解決問題、文字表達(dá)等能力,總分100分。試講采取授課的方式,主要測評應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)水平和教學(xué)基本素質(zhì)等,總分100分。技能測試采取實(shí)操方式,主要測評應(yīng)聘者運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問題的能力,展示自己在專業(yè)和專業(yè)方向上的相關(guān)技能和動(dòng)手能力,總分100分。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式,主要測評應(yīng)聘者語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)和綜合分析等能力,總分100分。
各環(huán)節(jié)考試成績在湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示。
(五)體檢與考核
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考核環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考核不合格者或放棄資格者,根據(jù)實(shí)際情況可應(yīng)聘同一崗位綜合成績依次等額遞補(bǔ)。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考核結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-82946144(組織人事處)
舉報(bào)電話:0731-82946125(紀(jì)委)
原標(biāo)題:湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘公告
點(diǎn)擊下載>>>
附件:湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘崗位計(jì)劃及要求一覽表
湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2018年7月18日
YY頻道
57188394